SYSKENは熊本県内の建設業売上ランキングで上位の常連。2026年3月期の連結売上高は339億円を記録しました。
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売上高ランキング熊本県の建設業

完全週休2日制有給休暇平均取得日数
休日は土、日、祝日(完全週休2日制)、夏季付加休暇(3日)、その他付加休暇(2日)、年末年始休暇(1/29~1/3)です。有給休暇は年間22日あり、時間単位(1h)で取得することもできます。また、各種特別休暇もあります。その他、ボランティアのための休暇、リフレッシュのための3日以上の休暇も設けています。
育児休業取得率対象者数・取得者数
- 男性
-
78% ※前年度実績
- 女性
-
100% ※前年度実績
◎出産祝金
◎子ども手当て/子どもの人数によって毎月支給します。
◎女性従業員が出産のための産前産後休暇・子どもの養育・教育に関わる行事のための休暇
◎配偶者が出産したときの特別休暇
なども設けています。
職場環境働きやすい
- 平均勤続勤務年数
-
18.0年 ※前年度実績
- 月平均所定外労働時間
-
15.2時間 ※前年度実績
SYSKENは全社員が働きやすい職場環境の充実を目指しています。

過去3年間の新卒採用者数・離職者数・定着率
| 年 | 採用者 | 離職者 | 定着率 |
|---|---|---|---|
| 2026年 | 31名 |
0名 |
100% |
| 2025年 | 15名 |
0名 |
100% |
| 2024年 | 21名 |
0名 |
100% |
SYSKENにまつわるキーワード
総合エンジニアリング企業
SYSKENは「すべてのモノがつながる社会」を実現させる情報通信総合エンジニアリング企業を目指しています。「キャリア通信事業」(通信ケーブル、IP設備、モバイル通信設備等構築の設計・施工管理)、「ソーシャルソリューション事業」(電気、空調、給排水、衛生、土木設備等構築の設計・施工管理、PBX・LAN・WAN等の情報通信システム構築)、通信機器やSYSKEN技術開発品の販売など幅広い事業を手がけ、お客様や地域社会が抱える課題に真摯に向き合い、対応し、解決へと導いています。
社会に貢献!地域に貢献!
九州各地の清掃活動への参加、阿蘇の野焼きボランティア、赤十字病院センターへ献血の協力など、社会貢献活動に積極的に参加しています。また、野球・サッカーといった部活動にも力を入れており、社内のコミュニケーション向上はもちろん、地域の大会に出場することで地域活性化にもつなげています。
通信建設業界のリーディングカンパニーコムシス ホールディングスの一員
SYSKENは東証プライム上場の通信建設大手「コムシスホールディングス」の完全子会社なので、経営基盤が安定しています。
キャリアを重ねるごとにステップアップできるよう、研修制度や支援を用意充実のキャリアアップ体制!
資格取得支援制度
業務に必要な資格取得時に取得支援を行います。受験費用を会社が負担し、合格時にはお祝い金を支給します。
施工管理技士(電気通信・土木・電気・管)/陸上特殊無線技士 など
社内研修制度
ビジネススキルやマネジメントスキル、また専門的な知識を習得するための教育を受講することができます。
新入社員の基礎研修および社員または 協力会社へ最新技術の普及と既存技術維持を目的とした研修を実施。
専門施設があり、1年を通してさまざまな研修・企画を実施しています。
